干部培訓(xùn)應(yīng)該遵循什么樣的原則?
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根據(jù)中央印發(fā)的《干部教育培訓(xùn)工作條例》規(guī)定,干部教育培訓(xùn)工作應(yīng)遵循以下原則:
(一) 服務(wù)大局,按需施教。始終堅持社會主義辦學(xué)方向,緊緊圍繞黨和國家事業(yè)發(fā)展需要,結(jié)合干部崗位職責(zé)和健康成長需求,開展教育培訓(xùn),全面提高質(zhì)量和效益。
(二) 以德為先,注重能力。貫徹干部隊伍革命化、年輕化、知識化、專業(yè)化方針,堅持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄龋怀隼硐胄拍罱逃忘h性黨規(guī)黨紀(jì)教育,將能力培養(yǎng)貫穿始終,全面提高干部德才素質(zhì)和履職能力。
(三) 分類分級,全員培訓(xùn)。按照干部管理權(quán)限組織實施教育培訓(xùn),把教育培訓(xùn)的普遍性要求與不同類別、不同層次、不同崗位干部的特殊需要結(jié)合起來,增強針對性,確保全覆蓋。
(四) 聯(lián)系實際,學(xué)以致用。大力弘揚馬克思主義學(xué)風(fēng),圍繞中心工作,以問題為導(dǎo)向開展教育培訓(xùn),引導(dǎo)干部在改造主觀世界的同時,運用所學(xué)理論和知識指導(dǎo)實踐、推動工作。
(五) 與時倶進(jìn),改革創(chuàng)新。適應(yīng)形勢任務(wù)發(fā)展變化,遵循干部成長規(guī)律和干部教育培訓(xùn)規(guī)律,堅持開放辦學(xué),完善培訓(xùn)內(nèi)容,改進(jìn)培訓(xùn)方式,整合培訓(xùn)資源,優(yōu)化培訓(xùn)隊伍,不斷推進(jìn)干部教育培訓(xùn)理論創(chuàng)新、實踐創(chuàng)新、制度創(chuàng)新。
(六) 依法治教,從嚴(yán)管理。建立健全干部教育培訓(xùn)法規(guī)制度,依法依規(guī)開展干部教育培訓(xùn),從嚴(yán)治校、從嚴(yán)治教、從嚴(yán)治學(xué),保持良好的教學(xué)秩序和學(xué)習(xí)風(fēng)氣。
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